|
Osiągnąć sukces – co to znaczy?
|
| |
Wiedzieć dokąd pragniemy pójść – oto cała sztuka. I nie chodzi tu o kryteria obiektywne, popularne. Czasami Ci, którzy osiągnęli taki właśnie sukces, czują się w nim jak w drogim garniturze skrojonym nie na nich. Czują się źle. Są sfrustrowani i zezłoszczeni, a przecież – zdaniem wielu – osiągnęli sukces. Swój wymarzony cel osiągniesz dopiero, gdy będziesz wiedział na czym on twoim zdaniem polega, jakie są twoje własne kryteria potwierdzenia osobistego sukcesu.
- Czy nie mógłby mnie pan poinformować, dokąd powinnam pójść? – zapytała Alicja.
- To zależy w dużej mierze od tego, dokąd pragnęłabyś zajść – odparł Kot-Dziwak.
L. Carroll, Alicja w Krainie Czarów
Powodzenie osiągają ci, którzy stwarzają sobie wizję sukcesu oraz – co ważne – kolejne kroki na drodze do jego osiągnięcia.
Refleksja nad celami i drogami dojścia do nich jest uniwersalną metodą, której można się nauczyć i którą warto ćwiczyć, aż przekształci się w zautomatyzowany stały nawyk.
Kiedy planujemy jakieś przedsięwzięcie skonkretyzujmy:
- co chcę osiągnąć? – gdyż żaden port nie sprzyja żeglarzowi, który nie wie dokąd płynie.
Kiedy chcemy zrozumieć zasadność swego celu, zadajmy sobie pytanie:
- dlaczego chcę to osiągnąć? jaką potrzebę zaspokoję? – czyli jakie jest uzasadnienie podejmowanego wysiłku, nie tylko zewnętrzne, ale nasze osobiste, wewnętrzne.
I na koniec ustalmy:
- w jaki sposób chcę osiągnąć swój cel? – mając na uwadze zasoby zewnętrzne (czas, pieniądze, wsparcie społeczne, ograniczenia wynikające z innych obowiązków) oraz zasoby wewnętrzne (osobowość, talent, dotychczasowe umiejętności, wytrwałość, marzenia, itd.)
Warto odpowiedzieć na te 3 pytania szczerze, nawet, jeżeli te odpowiedzi byłyby dla nas „niewygodne”. Ale właśnie te „niewygodne” odpowiedzi najwięcej nam mówią o nas samych, pozwalają wybrać naszą własną ścieżkę rozwoju, określić nasz „port docelowy”. Te pytania są ważne również dlatego, gdyż często decyzje o naszym życiu podejmujemy pod wpływem innych ludzi. Bądźmy więc dociekliwi i refleksyjni w drodze do osobistego sukcesu! Powodzenia!
Gabriela Droździel
autorka jest psychologiem, mediatorem. Pracuje z klientem indywidualnym oraz współpracuje z biznesem w zakresie doradztwa psychologicznego, rekrutacji i szkoleń.
|
|
|
|
|
| |
|
Aktualności
|
|
| |
Samoocena |
|
| |
Osoby z wysoką i niską samooceną nie są kontrastowo różne, są po prostu inne. Podcza... |
|
| czytaj więcej » |
| |
|
Czytelnia
|
|
| |
Temperament w pracy |
|
| |
Każdy człowiek jest niepowtarzalną indywidualnością, ale grupując ludzi wg typologii temperament... |
|
| czytaj więcej » |
| |
„No brawo!” czyli mity motywacji |
|
| |
Osoby zarządzające w firmie, podobnie jak rodzice w rodzinie, mają różne zwyczaje związane z mot... |
|
| czytaj więcej » |
| |
Osiągnąć sukces – co to znaczy? |
|
| |
Wiedzieć dokąd pragniemy pójść – oto cała sztuka. I nie chodzi tu o kryteria obiektywne, popul... |
|
| czytaj więcej » |
| |
Złote myśli
|
|
| |
"Przyjaciel to ktoś kto przychodzi, gdy inni wychodzą."
Walter Winchell |
|
| |
|
|
|
